“或者说是去提需求的产品经理岗位？”

范师兄之前长期在实验室工作，其实公司基础岗位上的工作，只要实习一个到两个月肯定都能上手。

哪怕是开发其实难度也不高，重要的开发任务开始也交不到范师兄手上。

而且这年头开发都是半路出家的多，范师兄的电子类专业还接触过开发。

算是相近关联专业的，属于底子好的一批，上起手来挺快的。

“我去搞开发吧，实验室这么多年其实也是类似性质的工作，更适应点。”

“不过我软件这块可能需要一段时间学习，我本身用的C语言多一些，跟面向对象的语言还是有些不同。”

范师兄实验室项目工作主要偏硬件工作居多，可能不少需要软件参与的工作，用的还是底层的C语言频繁。

而类似不少项目的整体软件系统，大部分都是外包，自己搞不了那么专业的。

这也是姜教授去年找他，以及后边找计算机专业的本科生的原因。

算起来其实范师兄是有基础的，哪怕是开发岗，估摸着真的让李卫平带一段时间，就能直接干活。

“师兄，这样吧！”

“我安排你去开发岗工作，月薪按一万算，实习期三个月按规定打八折，你看可以么？”

这个薪资相当于按资深开发给的了，正常初级的程序员他们公司就是6-8K。

当然了范师兄学历毕竟摆在这儿，目前光这学历多给两千也应该。

再加上是邹教授半任务性质压下来的人，江皓还是愿意给个高工资的。

而且范师兄只要上手快，后边以他们之间的关系，能力够位置上来也容易，也能对公司发挥更大作用。

“江师弟，这收入是完全就超出我的预计。”

“我知道这工资是你照顾我，我读博士这么多年下来也没落下点什么。”

”家里供我读书这么多年，现在的确也有压力，就不跟你客气了。“

“你放心，我一定尽全力学习，尽快上手公司的工作，对得起你给我开的工资。”

听到这薪资，范师兄已经没有二话。

他又不是没了解过就业市扬，若他博士正常毕业，那这薪资才正常，甚至还有些偏低。

但如今毕竟是博士没毕业，硕士的薪资，哪怕是江皓组里邱师兄在华为都没过万。

当然华为其他的福利待遇全，提升空间大，不可能
（本章节未完结，点击下一页翻页继续阅读）