第7章 公司决策(第1页)

宁老头转头又看向李老头。【“全球有名的旅游景点基本上都去过了吧。”】

几人知道这是宁老头不愿意继续再一个人管理公司了,这是要把他们拉回公司,跟他一起管理,索性几人也没反对。

他们也不太想反对,主要是确实是年轻时一起打拼创业成功后,就想退休养老休息了,公司里的事基本上没管过,每年领着分红,就安心养老了,反正他们觉的有宁老头这么靠谱的一个人在,公司根本就不会出任何事。他们不回公司都很放向心。这些年也确实是玩得比较开心。事实证明,宁老头是真厉害,一个人就撑起了还能把公司扩大成如今这样。只是以后怕是再没时间钓鱼了,钱老头这样想着。

几人聚到很晚才回去。

第二天刚进入公司的员工,就被要求填一张表格。看着眼前的表格众人议论纷纷。

【“ 这是什么情况,为什么要填这张表格? ”】

程经理看到手中的表格,忽然看到季特助,急忙向前询问。

【“季特助,季特助,你等一下,请问公司最近是有什么……”】

到嘴边的话还没问完,便被季特助抬手止住了。

【“这张表全公司上下都要填,只是了解一下每个人的情况。”】

说完便快步走开了。

快到中午时,通知下来了,长长的几页纸的内容,但总结下来,也就一句话,公司不养闲人。有能力留,没能力走。看到这个这个通知,有人欢喜,有人愁。

之前被同组人员压榨和被部门压榨的人松了口气,以后可以不被同组人员这么压榨了,真好。而因为各种关系进来的和没有什么能力的人就很焦急了,毕竟公司给他们的工资待遇都挺好的的,再想找到工资待遇能给这么高的公司真不容易呀!

公司统计的效率是真高,不到半天就统计出了要辞退的名单,宁老头看着秘书拿来的厚厚一沓名单心情也很复杂,一开始他知道时也只是睁一只眼闭一只眼,觉得没太大事,也就一两个人,没想到由于自己一开始时没制止,竟然变本加厉,出现了这么多人。

到下午后整个公司都变得空荡了起来。

第二天一大早李锦搁就收到了自己老丈人的信息,让他们回去。

后去后的李锦搁立刻去了公司,才发现公司已经大变天了,整个公司都显得空荡了起来,而自己部门里的人都走了大半,就连有的部门经理都没看到。才得知公司大裁员,这几天裁掉了一大批人。

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